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按照目前嚴峻的就業形勢來說,如果說一個企業能正常經營,維持利潤率,解決一部分就業人群,讓工人能及時發到工資,該漲工資就漲工資,這也算是盡到了社會責任。反倒是那些憑借壟斷地位獲取暴利到處撒錢“盡社會責任”的大型國企,該好好反思反思這社會責任盡的水分有多大,是不是該適時的“瘦瘦身”,給民企一些發展空間和利潤,讓它們也能分一杯羹,更好的解決城市就業,更好的履行社會責任,如果真能如此,相信那時候的企業責任統計數據不會像現在這樣讓人臉上發燒